Spécialiste RH avec expertise en soft HR
Référence de l'offre: 4517 | Emplacement : Mouscron, Mouscron Branch, DACHSER Belgium S. A./N. V. | Régime de travail : Temps plein | Type de contrat : Permanent | Catégorie d'emploi : Ressources humaines
"Logistics is People Business" – cette vision souligne que nos collaborateurs sont la force motrice derrière le succès de DACHSER. Depuis notre fondation en 1930, notre entreprise familiale est devenue l’un des principaux prestataires de services logistiques au monde. Nous proposons des solutions logistiques intelligentes à l’échelle internationale. Ensemble, nous poursuivons notre mission : construire un réseau logistique mondial où l’intelligence et l’intégration occupent une place centrale. C’est ainsi que nous améliorons chaque jour les performances logistiques de nos clients. Vous êtes à la recherche d’un emploi porteur de perspectives dans une entreprise stable et tournée vers l’avenir ?
Postulez chez DACHSER et participez avec nous à façonner la logistique de demain !
Tâches
En tant que Spécialiste RH Soft HR, vous êtes responsable de l’ensemble du processus de recrutement au sein de DACHSER. Vous gérez l’entrée des nouveaux collaborateurs de A à Z : de la rédaction des offres d’emploi à la conduite des entretiens de sélection et à la coordination des recrutements.
En outre, vous jouez un rôle clé dans le parcours global des employés. Vous examinez d'un œil critique nos méthodes de recrutement et de sélection et proposez des améliorations concrètes afin d'attirer des collaborateurs motivés et talentueux.
Vous assurez l'intégration harmonieuse des nouveaux collègues et examinez tous les aspects liés à l'intégration et au départ des collaborateurs. Vous vous engagez ensuite activement dans le développement et la fidélisation des collaborateurs. Vous jouez un rôle central dans la mise en place et le suivi des initiatives en matière de formation et de développement, afin que les collaborateurs puissent continuer à évoluer au sein de DACHSER.
Vous participerez également à notre stratégie de marque employeur, en collaboration avec le département Relations Publiques et Communication, afin de positionner DACHSER comme un employeur attractif.
En bref : grâce à vous, nos collègues se sentent vraiment chez eux au sein de la famille DACHSER.
Qualifications
- Vous disposez d'une expérience professionnelle pertinente dans le domaine des ressources humaines, avec un accent particulier sur les processus RH non techniques tels que l'intégration, le développement et la fidélisation.
- Vous communiquez de manière claire et convaincante avec divers acteurs, tant en interne qu'en externe.
- Vous maîtrisez les langues : vous parlez et écrivez couramment le français, vous maîtrisez bien le néerlandais et l'anglais est un atout supplémentaire.
- Vous avez un sens aigu de l'organisation, vous établissez des priorités et vous gardez une vue d'ensemble dans un environnement de travail dynamique.
- Vous traitez les informations confidentielles avec discrétion et minutie, et savez analyser de manière critique et améliorer les processus RH.
- Vous êtes proactif, maîtrisez les outils numériques et aimez collaborer avec d'autres départements afin d'améliorer en permanence le parcours des employés.
Ce que nous offrons
- Une fonction stable et stimulante avec de la place pour l’initiative personnelle, au sein d’une entreprise familiale internationale dynamique
- Une équipe de collègues enthousiastes et une ambiance de travail ouverte et accessible
- La possibilité de vous développer personnellement grâce à des formations et en découvrant d’autres départements
- Un package salarial compétitif adapté à votre formation et votre expérience, complété par des avantages extra-légaux
- La sécurité de l’emploi dans une entreprise familiale qui mise résolument sur la croissance et l’innovation
- Une intégration fluide grâce à une application qui vous guide durant vos premières semaines
- Des événements réguliers (sportifs, autres) et des extras qui contribuent à une bonne ambiance de travail
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Contactez-nous via career.mouscron@dachser.com ou au +32 56 39 25 11
Les sollicitations commerciales suite à cette annonce ne sont pas appréciées.
Chez DACHSER, tout le monde est le bienvenu. La diversité et l'égalité des chances font partie intégrante de notre culture d'entreprise. On voit dans la singularité de chaque individu, et donc dans la diversité de nos équipes, le moteur de notre travail quotidien et de nos innovations. Parce que la logistique, c'est avant tout une affaire de personnes. On se réjouit de faire ta connaissance.