HR Consultant (m/w/d) Recruiting, Gesundheitsmanagement und Personalmarketing

Job ID 4012  / Vollzeit/ Teilzeit: Vollzeit  / Job Kategorie: Personalwesen  / Befristet/Unbefristet: Unbefristet  
 
„Logistics is People Business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.

 

Aufgaben

 

  • Sie sind für das Recruiting der gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitenden verantwortlich. 
  • Sie führen nach erfolgreichem Recruiting Onboarding- und Exitgespräche und werten diese aus. 
  • Sie erstellen einen Marketingplan und setzen die Maßnahmen um. 
  • Sie treiben die interne und externe Kommunikation und das Employer Branding voran. 
  • Sie pflegen den Kontakt mit unseren Kooperationspartnern und Mitarbeitenden. 
  • Sie unterstützen bei unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement. 
  • Sie sind zuständig für anfallende HR-Projekte und der Organisation unseres Onboardingtags. 
  • Sie übernehmen vertretungsweise administrative Aufgaben im Tagesgeschäft. 

Qualifikationen

 

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossen kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d). 
  • Sie konnten bereits erste Erfahrung im HR-Bereich sammeln und bringen Kenntnisse im Arbeitsrecht mit. 
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntisse in Wort und Schrift. 
  • Sie zeichnen sich durch ihre selbstständige Arbeitsweise und ihre MS-Office Kenntnisse aus. 
  • Sie bringen Interesse an der Teilnahme an Verantaltungen mit Kooperationspartnern und Messebesuche mit. 
  • Sie zählen Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zu ihren Stärken. 

Unser Angebot

 

  • Moderne Arbeitsumgebung und ein Gleitzeitkonto
  • Nachhaltig wachsendes und familiengeführtes Unternehmen sowie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen
  • Umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (DACHSER Academy)
  • Eigenes Gesundheitsmanagement
  • Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
  • Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike

 

Alexandra Schoettle  
HR Spezialist  
Rottenburg am Neckar, Logistikzentrum Rottenburg, DACHSER SE

 

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.