Supervisão de Processos
ID da vaga 4059 / Período integral/ Período parcial: A tempo inteiro / Categoria da vaga: Qualidade / Gestão de Processos / Quality / Process Management / Tipo de contrato: Regular
Logística é um negócio de pessoas - este princípio orientador deixa claro que os funcionários são o fator chave para o sucesso corporativo da DACHSER. Fundada em 1930, nossa empresa familiar é atualmente um dos principais provedores logísticos do mundo. Fornecemos soluções logísticas inteligentes em todo o mundo. Juntos, buscamos a missão de criar a combinação e integração mais inteligente do mundo de competências de rede logística, otimizando assim a logística de nossos clientes.
Você está procurando um emprego com perspectivas em uma empresa estável e orientada para o futuro? Então candidate-se à DACHSER e impulsione a logística do futuro conosco.
Tarefas
- Formação em Administração de Empresas, Engenharia, Logística ou áreas correlatas
- Experiência em gestão de projetos e processos (conhecimento em Lean, Six Sigma, BPMN é um diferencial)
- Familiaridade com sistemas ERP e de gestão de transporte
- Habilidades de comunicação e colaboração com equipes e culturas diversas
- Inglês fluente é indispensável
Qualificações
- Padronização de processos e excelência operacional
- Otimização de custos e melhoria de EBIT
- Coordenação de demandas de TI e processos
- Elaboração de treinamentos e suporte operacional
- Gestão de Melhoria Contínua nos processos
- Contribuição em iniciativas globais de BPM e projetos
Nossa Oferta
- Ambiente de trabalho moderno e híbrido e horários de trabalho flexíveis
- Empresa familiar em crescimento sustentável, tarefas diversas em uma das indústrias do futuro
- Programa de desenvolvimento e planejamento de carreira (DACHSER Academy)
- Benefícios compatíveis com o mercado
Ana Santos
HR Manager
Campinas, Regional Office Brazil, Air & Sea Logistics, DACHSER Brasil Logística Ltda.
Na Dachser, todas as pessoas são bem-vindas. Diversidade e igualdade de oportunidades são parte integrante de nossa cultura corporativa. Vemos a singularidade de cada indivíduo e, portanto, a diversidade de nossas equipes, como a força propulsora por trás de nosso trabalho diário e inovações - porque: Logística é um negócio de pessoas. Estamos ansiosos para conhecê-lo.